O LanguageTool encontra todos os tipos de erros de pontuação e os corrige. Sua correção distingue entre vírgulas opcionais e obrigatórias. Até mesmo estruturas de frases complexas podem ser corrigidas pela verificação de vírgulas. A exibição de erros e os cartões de sugestões são exibidos automaticamente e diretamente durante a digitação. Isso significa que os textos podem ser verificados e corrigidos em apenas alguns momentos. Para ver sinônimos, basta clicar duas vezes em qualquer palavra. O LanguageTool domina mais de 30 idiomas e dialetos.
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Quando o cavalo enfim sara, Ben e Cale decidem inscrevê-lo para a disputa de uma importante corrida de cavalos. Katy, uma garota de 16 anos, sonha em continuar a tradição de sua família trabalhando no rancho de seu pai em Wyoming. Porém, ele quer que a filha vá para a faculdade. Um dia, Katy encontra uma égua selvagem e lhe dá o nome de Flicka. Ela decide, então, domá-la e descobre que ela e sua nova companheira equina são mais parecidas do que imaginava. Porém, seu pai vende Flicka e, para recuperá-la, Katy tem que entrar em uma corrida perigosa. Mega chens pari.
Facão Bianchi Tradicional. Acompanha Bainha de Nylon. Para Sítios ou Áreas Rurais. A partir de R$200,90. Isto se faz ao entrar a bordo pela primeira vez e ao sair pela última vez, no dia. Nas Forças Armadas, consequentemente na MB, as diversas formas de saudação militar, sinais de respeito e correção de atitudes caracterizam o espírito de disciplina e apreço existentes no âmbito militar. A antiga saudação com espada e o gesto de abatê-la, não é uma tradição naval, mas militar. O pessoal da Marinha, contudo, faz uso da espada em algumas cerimônias a bordo e, em formaturas, em terra. Durante o Cerimonial à Bandeira é vedada a entrada ou saída de pessoas e veículos na OM que o realiza, salvo se localizada próxima à via pública, quando a interrupção do trânsito deve ocorrer, com o mínimo de prejuízo possível ao tráfego de pessoas e veículos, entre o “Segundo Sinal” e o término do Cerimonial. O mercante içara novamente sua Bandeira, depois que o de guerra o fizer.
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Existem situações previstas na legislação trabalhista que configuram o afastamento legal do único empregado do microempreendedor individual. Os afastamentos podem ser de curto ou longo prazo e o MEI pode contratar outro trabalhador durante esse período. O afastamento pode durar dias, meses e até anos, dependendo de seu tipo. Repouso semanal remunerado; Licença-paternidade; Licença médica por acidente de trabalho de até 15 dias; Licença médica para tratamento de saúde de até 15 dias; Faltas previstas na legislação em vigor (art. 473 da Consolidação das Leis do Trabalho - CLT, art. 430 do Código de Processo Penal; trabalho em eleições - art. 98 da Lei nº 9.504, de 1997; e outros); Obrigações militares previstas em lei; Comparecimento como testemunha em processo trabalhista; Ausências justificadas pelo empregador. Afastamentos que podem ser de longo prazo ou não e que, em tese, implicam a necessidade de contratação de outro empregado: Como o MEI deve proceder para caracterizar o afastamento? Lembrete importante. German lotto.Escalação do Coritiba: Henrique volta de suspensão e pode ser novidade contra o Fluminense.
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